Автор: Джефф Тільман
Прощання з Дахві Тран Пех, колишнім керівником молодіжної програми IINE
Міжнародний інститут Нової Англії приєднується до численних друзів, родини та колег, які оплакують втрату Дахві Тран Печа на початку цього місяця.
За два роки, коли Даві працювала менеджером молодіжної програми IINE-Lowell, її вплив був глибоко відчутним для клієнтів і співробітників. Шеррі Сполдінг, менеджер з освіти IINE-Lowell, говорить про Даві:
"Вона зробила величезний внесок у життя багатьох наших молодих людей, які були біженцями з Іраку, Бірми, Сомалі, Конго та інших країн. Вона була тією самовідданою людиною, яка так сильно дбала про інших і була надзвичайно чуйною до проблем, з якими стикалася наша молодь-біженці. Вона допомогла їм відчути себе в безпеці та особливими, допомогла їм набути впевненості та лідерських навичок".
Після роботи в IINE Дахві п'ять років працювала виконавчим директором камбоджійського танцювального ансамблю Лоуелла, Angkor Dance Troupe, а згодом приєдналася до його ради директорів. Вона також входила до складу правління Фестивалю води Південно-Східної Азії, Культурної ради Лоуелла, Коаліції за кращий акр та організації "Мілл Сіті зростає".
У 2018 році IINE з гордістю включив Дахві до "Лоуеллської сотні" - списку почесних гостей, визнаних за їхній важливий внесок у громади біженців та іммігрантів міста, складений до 100-річчя IINE-Лоуелл.
IINE вдячний Дахві за наставництво над нашими клієнтами, а також за всю її роботу та лідерство. Нам її буде дуже не вистачати.
Дві місцеві агенції з питань переселення відреагували на запропоновану Байденом заборону на надання притулку
Ascentria Care Alliance та Міжнародний інститут Нової Англії - це гуманітарні організації, які вже понад століття приймають і обслуговують іммігрантів у громадах Нової Англії.
Хоча наші організації розуміють, під яким тиском перебуває президент Байден, вирішуючи проблему напливу сімей мігрантів та окремих осіб уздовж південного кордону, Сполучені Штати мають горду традицію бути безпечним притулком для шукачів притулку, які є вразливими членами суспільства, що тікають з охоплених війною країн та ситуацій надзвичайної небезпеки. Наш обов'язок - забезпечити їм чесний і справедливий процес пошуку притулку в нашій країні. Заборона транзиту притулку суперечить самопроголошеному статусу цієї країни та її довгій історії як маяка свободи.
Запропоноване Адміністрацією Байдена правило забороняє людям шукати притулку в США, якщо вони спочатку не подали заяву про притулок в іншій країні або не записалися на прийом до Митно-прикордонної служби за допомогою мобільного додатку. Це повністю суперечить нашим фундаментальним цінностям надання притулку та захисту тим, хто рятується від переслідувань, насильства чи інших загроз їхньому життю.
Крім того, він порушує Закон про імміграцію та громадянство (INA), який дозволяє людям, які шукають захисту, подавати прохання про притулок незалежно від способу в'їзду, і не вимагає, щоб люди спочатку подавали прохання про притулок в іншому місці.
Незважаючи на гуманітарний аргумент, є й інші важливі аргументи на підтримку відкритого притулку та прийому іммігрантів:
- Економічна вигода: іммігранти пропонують нашій економіці, що перебуває в скрутному становищі, критично важливе джерело вкрай необхідної робочої сили в різних галузях промисловості США, зокрема, в Новій Англії. Яскравим прикладом є системи охорони здоров'я в Массачусетсі та Нью-Гемпширі, які руйнуються через нестачу персоналу, наражаючи пацієнтів на небезпеку і залишаючи тисячі людей без медичної допомоги. Зменшення кількості іммігрантів, яким дозволено в'їзд з правом на роботу, посилить і без того критичну нестачу. "Асентрія" та IINE вже багато років розвивають партнерство та ініціативи, спрямовані на вирішення проблеми нестачі медичного персоналу в обох штатах, створюючи можливості для ліцензованих медичних працівників з інших країн пройти медичну підготовку для роботи в будинках престарілих та інших закладах охорони здоров'я.
- Захист дітей: Відповідно до запропонованої заборони транзиту осіб, які шукають притулку, дітям все ще буде дозволено в'їзд до США, якщо вони прибувають без супроводу, але їм буде відмовлено у в'їзді, якщо вони прибувають з членами сім'ї. Така політика посилить розлуку сімей на кордоні і продовжить наражати зневірених дітей на непрощенний ризик.
Ми закликаємо політиків визнати важливість справедливої і гуманної системи притулку, яка дозволяє людям шукати захисту і знаходити безпеку від переслідувань. Анжела Бовілл, генеральний директор і президент "Асентрії": "Настав час працювати разом з адміністрацією над створенням інноваційних рішень, які допоможуть вирішити проблеми, що постали перед нашою країною на цьому перехресті. Працюючи разом, ми можемо знайти способи забезпечити тим, хто шукає притулку в США, можливість возз'єднатися зі своїми сім'ями і продовжити шлях до громадянства; зробити доступним критично важливе джерело вкрай необхідної робочої сили в США, щоб заповнити робочі місця і зробити всю нашу економіку сильнішою, а також управляти припливом сімей мігрантів і окремих осіб уздовж південного кордону".
Ми підтримуємо шукачів притулку і будемо продовжувати відстоювати їхні права та захист. "Асентрія" та IINE нададуть офіційну відповідь на запропоновані правила протягом 30-денного терміну. Ми також будемо відслідковувати та надавати свої пропозиції по мірі просування "Закону про мрію 2023 року" за двопартійного співавторства сенатора Діка Дурбіна та сенатора Ліндсі Грема.
Ваш голос також має значення. Будь ласка, надішліть публічний коментар або зверніться до ваших законодавців з історіями впливу.
Про Альянс допомоги "Асцентрія
Як одна з найбільших неприбуткових гуманітарних організацій у Новій Англії, "Альянс Опіки Асцентрії дає можливість людям різного походження підніматися разом і виходити за межі життєвих викликів. Ми використовуємо інноваційну модель догляду, орієнтовану на людину, щоб допомогти окремим особам і сім'ям рухатися вперед і процвітати - фізично, інтелектуально, соціально, духовно та економічно.
Маючи багато локацій по всьому регіону, "Асценція" служить дітям, молоді та сім'ям; особам з вадами розвитку та психічними захворюваннями; біженцям, в тому числі неповнолітнім біженцям без супроводу дорослих; а також людям похилого віку.
Завдяки продуктивній співпраці та партнерству ми створюємо вимірюваний позитивний вплив, який збагачує наші громади. Надихаючись нашою релігійною спадщиною та керуючись співчуттям, відвагою та чесністю, ми бачимо світ, у якому кожен може повністю реалізувати свій потенціал та ділитися з іншими, хто цього потребує.
Про Міжнародний інститут Нової Англії
Заснований у 1918 році, Міжнародний інститут Нової Англії Міжнародний інститут Нової Англії надає спеціалізовані послуги 5 000 біженців та іммігрантів щороку в штатах Массачусетс і Нью-Гемпшир, допомагаючи кожній новій хвилі біженців з усього світу, а також слугує центром гостинності для багатьох етнічних груп.
Інститут також інвестував у відродження місцевих громад по всій Новій Англії, приймаючи, підтримуючи, навчаючи, тренуючи та працевлаштовуючи амбітну та різноманітну робочу силу. Завдяки постійному партнерству з громадськими групами та філантропами по всій Новій Англії, Інститут продовжуватиме свою діяльність протягом наступних 100 років і далі.
Заява про подяку нашим регіональним партнерам-спільнотам
Міжнародний інститут Нової Англії приймає новоприбулих та розселяє біженців вже 105 років. Нам пощастило працювати і співпрацювати з багатьма надзвичайно гостинними містами Нової Англії, включаючи Бостон і Лоуелл, штат Массачусетс, і Манчестер, штат Нью-Гемпшир, де розташовані наші офіси. У кожному місті ми співпрацюємо з роботодавцями, громадськими волонтерами, некомерційними та освітніми партнерами, орендодавцями, міською владою та керівництвом, а також іншими зацікавленими сторонами, щоб створити екосистему підтримки для новоприбулих біженців та іммігрантів.
Це важка праця. Біженці та іммігранти, яким ми служимо, є переслідуваним населенням, яке часто було переміщене багато разів ще до того, як прибуло до наших громад. Вони піднялися над руйнівними обставинами, і їхні потреби дуже високі. Наші громади стають дедалі дорожчими, а наш талановитий персонал працює на межі можливостей, намагаючись задовольнити потреби великої кількості людей.
Наша місія стає можливою завдяки міцності наших відносин - з клієнтами та громадою. Ми безмежно вдячні нашим громадським волонтерам, нашим партнерам-роботодавцям, партнерам-орендодавцям та очільникам наших міст - меру Бостона Мішель Ву, меру Лоуелла Сохарі Чау та меру Манчестера Джойс Крейг. Разом з ними ми працюємо над вирішенням викликів міського життя, щоб знайти найкращі рішення як для громад, що приймають, так і для громад, що прибувають.
Буквально вчора мер Манчестера Крейг нагадав нам про те, наскільки важливою для його адміністрації є спільна робота заради добробуту громади. Ми всі працюємо над вирішенням житлових проблем, які торкнулися біженців у громаді Манчестера. Безпечне та доступне житло є наріжним каменем нашої роботи, і ми вдячні як приватній орендній спільноті, так і міським партнерствам, які дозволяють нам щодня прагнути до цієї мети.
Це важко і чудово - керувати командою підтримки сім'ї
У січні в IINE-Lowell відбувся захід, на якому відзначили як наших надзвичайних клієнтів, так і громадських волонтерів, які допомагають їм у підтримці. Однією з найяскравіших подій став виступ Джейн Блумберг, колишньої вчительки початкової школи, яка координує одну з волонтерських груп підтримки сім'ї IINE-Lowell.
Як і багатьох волонтерів, групу Джейн надихнули новини про катастрофічне падіння Кабула і хаотичну евакуацію афганських союзників. "Наша команда виникла з Першої парафії в Конкорді, - пояснює Джейн. "Коли ми почули, що 95 000 афганських біженців прибудуть до США, наша робоча група з питань імміграційного правосуддя почала планувати. На той час, коли прибула сім'я Хакімі - на День подяки у 2021 році - у нас була потужна команда з близько 50 осіб з різними навичками, а деякі з них мали досвід допомоги іммігрантам. Але багато хто з нас мав дуже мало досвіду і не знав, чого очікувати".
Хакімі, яких Джейн описує як "веселих і складних", - це сім'я з дванадцяти афганських евакуйованих віком від шести до сімдесяти років, включаючи сімох дітей пана і пані Хакімі та їхніх трьох племінників-підлітків, які зараз живуть у власній квартирі. Ніхто з них не говорив англійською, коли вони приїхали, тому спілкування було складним, але Джейн каже, що її команді "пощастило мати перекладачів, які не тільки знали мову, але й могли надати нам культурні перспективи".
Джейн була координатором волонтерів команди і зазначає, що з плином часу її команда розширилася за рахунок людей з інших міст і релігійних спільнот. Їй сподобалося знайомитися "з усіма цими чудовими людьми, яких я б ніколи не зустріла інакше". Описуючи свій досвід роботи з сім'єю Хамікі, вона каже:
"Після 270 медичних і стоматологічних візитів, численних візитів до відділення невідкладної допомоги, батьківських зборів у трьох школах, іспитів з водіння, бюджетного коучингу, уроків стрижки, хронічних квартирних проблем, помилкових кроків і задніх педалей, походів у боулінг, пікніків, допомоги з домашніми завданнями, смачної афганської їжі, нескінченних чашок чаю, десятків тестів на COVID, лазерної хірургії, кореневих каналів, репетиторства, і так далі, і тому подібного, Хакіми знаходять свій шлях".
Як і волонтери, що їх підтримують.
"Я вдячний за їхню готовність виявляти розуміння і терпіння, коли наша команда помилялася, не досягала мети або переходила межі. Були моменти веселощів, моменти напруження і моменти відчаю. Коли немає спільної мови, дуже різний життєвий досвід і глибокі культурні відмінності, дивно, що дружба, навіть кохання, продовжує розвиватися. Люди по обидва боки партнерства ростуть і змінюються, і це важко, і це чудово".
Команда Джейн працює в тісному партнерстві з кейс-менеджером IINE Хакімі, Сарою МакНіл. "Вона проконтролювала всі державні документи, а також зареєструвала сім'ю для отримання допомоги біженцям, підтримки у працевлаштуванні, курсів англійської мови та юридичних консультацій", - згадує Джейн. "У перші місяці ми з нею переписувалися і розмовляли по телефону, іноді по кілька разів на день, включаючи вихідні та вечори. У нас було спільне глибоке бажання допомогти, і ми розуміли, наскільки широкою і тривалою має бути підтримка".
У той час, як Джейн отримувала подяки та почесті на заході вдячності IINE-Lowell, вона закінчила свою промову власною подякою.
"Завдяки IINE нам випала чудова нагода змінити на краще життя однієї сім'ї, яка адаптувалася та прижилася в новому домі. За це ми вдячні. Спасибі вам".
Звіт у центрі уваги: Програма для дітей без супроводу дорослих (січень 2023)
Звіт "У центрі уваги" - це щоквартальний звіт, який дає змогу глибше зрозуміти нашу роботу. У цьому звіті про Програму для дітей без супроводу дорослих розповідається про те, як IINE працює над возз'єднанням сотень дітей на рік - деяким з них лише два роки - з їхніми сім'ями, що проживають у США, по всій Новій Англії.
IINE розширює програми для обслуговування дітей без супроводу дорослих, які прибувають до Нової Англії та Нью-Йорка
БОСТОН - 17 листопада 2022 р. - Міжнародний інститут Нової Англії (IINE) розширює свою програму допомоги дітям без супроводу дорослих, які прибувають до США через американську систему надання притулку, після того, як Офіс з питань переселення біженців (ORR) оголосив про розширення програми для всіх неповнолітніх, які возз'єднуються з родичами або спонсорами. Розширення програми IINE дозволить організації подвоїти кількість дітей, якими вона опікується.
Програма IINE для дітей без супроводу дорослих допомагає зв'язати переважно дітей з Центральної Америки, які були змушені мігрувати через насильство, бідність і депривацію на батьківщині, з родичами або родинними зв'язками в США, надаючи їм інтенсивну травматологічну допомогу, послуги з кейс-менеджменту та професійну підтримку. Щорічно програма IINE обслуговує понад 300 дітей, а починаючи з цієї осені вона збільшить кількість дітей, які отримують допомогу, надасть глибшу підтримку та розширить географію надання послуг.
"Програма для дітей без супроводу IINE обслуговує сім'ї по всій Новій Англії і є єдиним провайдером USCRI в регіоні; це партнерство існує вже майже десять років", - говорить директор програми Софі Сутер (Sofie Suter). "Розширення програми дозволить нам охопити більше сімей і допомогти їм процвітати в новому середовищі, надаючи дітям необхідну підтримку, а сім'ям - інструменти для досягнення зростання і стабільності".
Розширення програми, яке повністю вступить в силу до кінця 2023 року, дозволить IINE додати клінічний рівень допомоги до допоміжних послуг і дозволить трьом командам відданих і підготовлених спеціалістів та соціальних працівників обслуговувати понад 600 дітей у Новій Англії та Нью-Йорку щороку. Цілі розширення полягають у наступному:
- Задоволення потреб дітей, які перебувають під вартою, під опікою федеральних органів влади та потребують послуг з підтримки, які не отримують або отримують недостатньо послуг
- Підтримувати возз'єднання дітей з їхніми сім'ями в США, надаючи пріоритет безпеці кожної дитини та запобігаючи жорстокому поводженню, нехтуванню, торгівлі людьми та кризовим ситуаціям, пов'язаним з втечею з дому.
- Забезпечити рівний доступ до освіти та ресурсів, які приносять користь дітям, що возз'єдналися, з метою підвищення рівня грамотності та адаптації до американської культури
- Збільшити підтримку сімейної стабілізації та відновлення після травми
Понад десять років молодь з регіону "Північного трикутника" Центральної Америки (Сальвадор, Гватемала та Гондурас) змушена перетинати мексикансько-американський кордон без супроводу дорослих у пошуках притулку від насильства та злочинності, крайньої бідності та політичної нестабільності, кількість яких постійно зростає. У відповідь IINE допомагає возз'єднати дітей, деяким з яких лише два роки, з їхніми сім'ями, що проживають у США, зв'язати їх зі службами психічного та фізичного здоров'я, допомогти їм знайти адвоката для підтримки процесу надання притулку, а також зарахувати їх до державної школи та/або програм, які готують їх до навчання або роботи.
ПРО МІЖНАРОДНИЙ ІНСТИТУТ НОВОЇ АНГЛІЇ
Місія Міжнародного інституту Нової Англії полягає у створенні можливостей для біженців та іммігрантів досягти успіху через переселення, освіту, кар'єрний ріст та шляхи до громадянства. Щороку IINE обслуговує понад 4 000 біженців та іммігрантів у трьох наших центрах у Бостоні, Лоуеллі, Массачусетсі та Манчестері, Нью-Гемпширі.
IINE нагородив доктора Шріканта М. Датара престижною премією "Золоті двері
БОСТОН 1 листопада 2022 року - Міжнародний інститут Нової Англії (IINE) оголошує доктора Шріканта М. Датара, декана Гарвардської бізнес-школи, лауреатом 41-ї премії "Золоті двері".
Церемонія нагородження Golden Door Award Gala, яка відбудеться в понеділок, 15 травня 2023 року, в Fairmont Copley Plaza, - це фірмовий щорічний захід IINEвент вшанування лідера, який народився за межами Сполучених Штатів Америки, який зробив видатний внесок уСША, які зробили видатний внесок в американське суспільство.
"Ми дякуємо доктору Датару за те, що він прийняв участь у 41нагороду "Золоті двері", а також за його внесок у розвиток бізнесу та бізнес-освіти. нагороду "Золоті двері" та за надзвичайний внесок, який він зробив у розвиток бізнесу та бізнес-освіти", - сказав Джефф Тільман, президент і головний виконавчий директор Міжнародного інституту Нової Англії. "Нагорода "Золоті двері" відзначає вплив іммігрантів та біженців на американське суспільство та його розвиток. Доктор Датар є прикладом цього драйву та витривалості".
Уродженець Індії, доктор Датар був 11десятим деканом Гарвардської бізнес-школи (HBS) з січня 2021 року. Приєднавшись до професорсько-викладацького складу HBS у 1996 році, д-р Датар викладав курси MBA та управлінської освіти, а також обіймав різні керівні посади, включаючи посаду старшого заступника декана з університетських питань. Він є співавтором провідних підручників з обліку витрат, публікує дослідження на різні теми - від науки про дані до менеджменту - і привносить у свою роботу широку міжнародну перспективу. До приходу в HBS доктор Датар працював в Університеті Карнегі-Меллона та Стенфордському університеті.
Закінчивши з відзнакою Бомбейський університет, д-р Датар отримав золоті медалі після закінчення Індійського інституту менеджменту в Ахмедабаді та Інституту бухгалтерів з обліку витрат і робіт Індії. Присяжний бухгалтер, він має два ступені магістра та доктора філософії в галузі бізнесу Стенфордського університету.
Стефан Бансель, генеральний директор компанії Moderna та лауреат премії "Золоті двері 2022", очолить цьогорічний приймаючий комітет. "Шрікант - чудовий вибір, - сказав Бансель, колишній студент доктора Датара. "Він чудовий викладач, інноваційний мислитель і людина, якою ми всі захоплюємося. Він пережив історію іммігранта і є прикладом для наслідування для інших. Мене особливо надихають способи, якими він намагається розширити охоплення та вплив Гарвардської бізнес-школи, включаючи нещодавнє рішення про надання стипендій на повне навчання за програмою MBA 10% студентів, які найбільше цього потребують. Він також підтримує зусилля із залучення та навчання підприємців у країнах із середнім та низьким рівнем доходу. Я вважаю, що під його керівництвом Гарвардська бізнес-школа може мати значний вплив у світі".
Отримавши нагороду "Золоті двері", д-р Датар приєднується до видатного списку минулих лауреатів "Золотих дверей", включаючи самого Стефана Банселя 2022 року, д-ра Решму Кевалрамані, д-р Нубар Афеян, д-р Рафаель Рейф, д-р Джозеф Аун, суддя Маргарет Маршалл, Йо-Йо Ма, Ань Ван, Стівен Мугар, І.М. Пей та інші.
Натисніть тут щоб дізнатися більше про нагороду "Золоті двері" від IINE. Щоб придбати квитки або спонсорувати стіл, будь ласка, відвідайте цю сторінку. З усіма питаннями можна звертатися до Келлі Лофтус Флемінг, директора з питань щорічних пожертв та залучення, за адресою: kfleming@iine.org.
ПРО МІЖНАРОДНИЙ ІНСТИТУТ НОВОЇ АНГЛІЇ
Місія Міжнародного інституту Нової Англії полягає у створенні можливостей для біженців та іммігрантів досягти успіху через переселення, освіту, кар'єрний ріст та шляхи до громадянства. Щороку IINE обслуговує понад 4 000 біженців та іммігрантів у трьох наших центрах у Бостоні, Лоуеллі, Массачусетсі та Манчестері, Нью-Гемпширі.
Що переселенська громада дізналася з досвіду евакуації з Афганістану?
Олександра Вебер, директор з розвитку та старший віце-президент Міжнародного інституту Нової Англії
Неочікувана термінова евакуація 76 000 афганців після виведення військ США з Афганістану в серпні 2021 року створила потребу в загальнонаціональному реагуванні на переселення біженців. Після багатьох років відмови адміністрації Трампа від федеральної програми переселення біженців і скорочення кількості прибулих з майже 100 000 щороку до лише 15 000 у 2019 році, організації, що займаються переселенням по всій території США, в тому числі Міжнародний інститут Нової Англії (IINE), поспішили підготуватися до прийому величезної хвилі евакуйованих з Афганістану протягом чотирьох коротких місяців.
IINE звернулася до громад Массачусетсу та Нью-Гемпширу, щоб знайти та забезпечити житло, відновити партнерства з надання продовольства та задоволення базових потреб, відновити зв'язки з роботодавцями та залучити понад 300 волонтерів для допомоги у підготовці до прийому афганців. Завдяки цим зусиллям ми змогли надати термінові та критично важливі послуги з розселення 542 афганських евакуйованих. Наближаючись до річниці переселення нашої першої афганської сім'ї 13 жовтня 2021 року, ми замислилися над значними змінами в програмі переселення біженців, які відбулися завдяки зусиллям з переселення в Афганістані, а також безпрецедентній глобальній кризі переміщення в усьому світі.
У 2015 році за адміністрації Обами IINE переселила 621 біженця. До 2020 року кількість переселенців впала до 74 через те, що федеральний уряд переорієнтував фінансування, ресурси та зобов'язання з переселення біженців на інші напрямки. Минулого року адміністрація Байдена відновила гуманітарні зобов'язання щодо підтримки біженців, але через те, що федеральна програма прийому біженців була настільки зруйнована, адміністрація була змушена створити альтернативні програми, щоб задовольнити попит на послуги, чутливий до часу. Ці альтернативні канали, або додаткові шляхи, пропонують нові можливості для вразливих груп населення отримати доступ до захисту в США.
До кінця цього фінансового року США підтримають переселення понад 150 000 осіб через традиційну програму прийому біженців та додаткові шляхи, такі як програма "Ласкаво просимо, союзники" для евакуйованих з Афганістану та нова програма Міністерства внутрішньої безпеки "Єдність заради України", яка передбачає тимчасове умовно-дострокове звільнення українців, що мають приватного спонсора. IINE обслуговує прибулих за кожною з цих програм. Ми тісно співпрацюємо з приймаючими громадами, щоб знайти нові шляхи пошуку житла та підтримки для новоприбулого населення, і ми пілотуємо програму "Переселяємось разом" - інноваційний підхід до спонсорства з боку громади, завдяки якому громадські групи укладають офіційні контракти з IINE і стають партнерами у наданні послуг з розселення прибулим сім'ям протягом першого року їхнього перебування.
Запровадження альтернативних моделей переселення та шляхів, що доповнюють традиційний процес прийому, є важливим кроком в еволюції федеральної програми, спрямованої на більш ефективне реагування на безпрецедентну ситуацію з 100 мільйонами людей по всьому світу, які були змушені покинути свої домівки.
Наша здатність як нації надавати притулок і безпечну гавань для мігрантів приносить незліченні економічні та культурні дивіденди. Проте наші зобов'язання не можуть обмежуватися створенням нових шляхів для окремих осіб і сімей. Як показав досвід переселення афганських евакуйованих, ми також повинні інвестувати в унікальну підтримку, якої потребує кожне переселене населення під час пристосування до життя в США. Щоб позбутися наслідків травми і скористатися новими можливостями, новопереселенці потребують організованих, ефективних та індивідуальних послуг. Але в той час, як ми шукаємо шляхи швидкого розширення послуг для задоволення гуманітарних потреб, ми продовжуємо шукати інвестиції в більш глибокі способи підтримки унікальних потреб кожного населення.
Там, де ми належимо: Привітальний тиждень в IINE
У вересні країна святкувала "Тиждень гостинності" в рамках ініціативи "Ласкаво просимо в Америку".
"Тиждень привітання" - це можливість відсвяткувати нових сусідів з усього світу та визнати багато способів, якими вони роблять наші громади сильнішими.вони роблять наші громади сильнішими. Цього року тема була зосереджена навколо "приналежності".
Анка та Ігор, два члени та лідери команди IINE, поділилися тим, як вони, іммігранти, стали частиною своїх громад. Відвідайте наші сторінки в соціальних мережах, щоб побачити, хто ще приєднався до святкування!
Святкуємо лідерство в громаді: Історія Анки
Лідери-мігранти привносять унікальні знання, емпатію, мультикультурний досвід та багато іншого в компанії, організації та громади, частиною яких вони є. Прочитайте це коротке інтерв'ю з Анкою Морару, директором програм IINE, жінкою-іммігранткою на керівній посаді, яка має значний вплив на свою громаду.
Звідки ви родом і коли приїхали до США?
Я з Брашова, Румунія. Я приїхала до Сполучених Штатів у листопаді 2003 року як помічниця по господарству. Моїм початковим планом було залишитися в США лише на один рік, а потім повернутися до Румунії. Однак я вирішила здобути ступінь магістра з комунікаційних студій. Там я познайомилася зі своїм теперішнім чоловіком. Тоді було зрозуміло, що тут, у США, я буду будувати нове життя. Незабаром після закінчення навчання, у 2008 році, я почала працювати волонтером у команді громадських послуг в IINE. Це був початок довгого шляху, який привів мене до моєї теперішньої посади керівника програм.
Що для вас означає бути жінкою-іммігранткою на керівній посаді?
Це принижує настільки ж, наскільки й додає впевненості. Складний аспект моєї подорожі як жінки-іммігрантки - це те, що змусило мене цінувати свою лідерську позицію. Це сформувало мій світогляд таким чином, що я використовую своє становище для того, щоб допомагати нашим клієнтам, які приїжджають до Сполучених Штатів за зовсім інших обставин. Для мене велика честь бути частиною їхнього шляху переселення, якщо це означає, що я можу сприяти їхньому успіху.
Чи є у вас заохочувальне послання для всіх молодих дівчат, які є іммігрантками чи біженками в цій країні, а також для лідерів про лідерство?
Не чекайте змін, будьте самими змінами. Не бійтеся йти до своєї мрії і не відчаюйтеся від перешкод. Перешкоди - це те, що допоможе вам стати кращою версією себе.
Святкуємо громадянську активність: Історія Ігоря
Громадянська активність є важливою віхою для багатьох іммігрантів та біженців. Прочитайте це коротке інтерв'ю з Ігорем Соузою, директором цифрових систем IINE, нещодавно приведеним до присяги громадянином США.
Звідки ви родом і коли приїхали до США?
Я з маленького містечка в штаті Мінас-Жерайс, Бразилія. Я іммігрувала до Сполучених Штатів у 2000 році, коли мені було 9 років. Трохи поїздивши, моя сім'я врешті-решт оселилася на мисі, де я пішов до школи.
За яких обставин ви приїхали до Сполучених Штатів? Чи вплинуло це на те, що означає стати громадянином?
Я приїхала до США з матір'ю та сестрою за туристичною візою. Оскільки я приїхав неповнолітнім, я отримав статус через DACA, коли він був прийнятий президентом Обамою в 2012 році. На жаль, за останні кілька років DACA перетворилася на політичний футбол. Враховуючи її постійну нестабільність, ми з дружиною вирішили подати заяву на отримання громадянства після одруження в 2017 році.
Я неймовірно вдячна за те, що приїхала до Сполучених Штатів у дитинстві і змогла скористатися перевагами нашої високоякісної системи державної освіти тут, у штаті Массачусетс. Проте, будучи неповнолітньою, я не сама вирішила приїхати до Сполучених Штатів, тому можливість особисто вирішити, що я хочу стати громадянином, була для мене важливим моментом.
Що для вас означає стати громадянином США?
Стати громадянином США означає для мене дуже багато. Незважаючи на розбіжності останніх років, я пишаюся тим, що я американець, і особисто вдячний за свободи та можливості, які ми маємо тут. Вони не є універсальними і не повинні сприйматися як належне.
Отримання громадянства США також приносить багато душевного спокою; будучи іммігрантом без повного правового захисту, ви завжди озираєтеся через плече, що особливо актуально в політичному кліматі останніх кількох років.
Бути громадянином США також захоплююче - я щойно отримав паспорт і маю багато напрямків у моєму списку бажань, куди тепер можу планувати подорожі!
Чи плануєте ви голосувати на майбутніх виборах? Якщо так, то що ви відчуваєте, коли зможете це зробити?
Я планую голосувати на майбутніх проміжних виборах і на виборах у моєму місті. Я відчуваю, що нарешті зможу проголосувати., враховуючи, що останнім часом результати голосування інших людей мали безпосередній вплив на моє життя та життя багатьох моїх близьких.
Міжнародний день миру: Звернення генерального директора IINE
Дорогі друзі:
Понад 40 років тому Генеральна Асамблея Організації Об'єднаних Націй проголосила 21 вересня Міжнародним днем миру- днем, коли держави зобов'язуються до ненасильства і припинення вогню, а люди в усьому світі замислюються над тим, які кроки вони можуть зробити для створення більш мирного суспільства.
Сьогодні ми в IINE нагадуємо собі, що в епоху політичної поляризації, коли афганці, українці, венесуельці, гаїтяни, конголезці, рохінджа, гондурасці, сальвадорці, гватемальці, сирійці та багато інших людей по всьому світу втягнуті в жорстокі демонстрації сили, демонстрацій миру на національному та міжнародному рівнях відбувається надто мало. І все ж у нашій щоденній роботі ми бачимо, як люди простягають один одному руку допомоги, підтримки чи привітання, демонструючи це на рівні спільнот і на особистому рівні знову і знову.
Минулого тижня на Винограднику Марти члени громади штату Массачусетс прийняли венесуельських чоловіків, жінок і дітей, які раптово з'явилися в їхній громаді, коли вони могли б так само легко прогнати цих маніпульованих і дезорієнтованих людей, дозволивши їхньому переміщенню і стражданням продовжуватися. Натомість вони принесли мир. Таким чином вони привертають увагу до роботи, яку IINE виконує щодня: приймаючи і святкуючи тих, хто тікає від війни і переміщення, і не просячи нічого, окрім прийому, ми несемо мир.
Ми вдячні тим, хто щодня робить розбудову миру на всіх рівнях своїм пріоритетом.
Бажаю всім нам мирного майбутнього.
З повагою,
Джеф.
Рік після падіння Кабула - історія Захри
У неділю, 15 серпня 2021 року, таліби оточили столицю Афганістану Кабул і відновили контроль над побитою країною. Скептично ставлячись до обіцянок мирного переходу влади, тисячі людей втекли з країни, побоюючись переслідувань за підтримку зусиль США у своїй країні.
600 000 афганських громадян покинули Афганістан; 75 000 були евакуйовані до Сполучених Штатів. Міжнародний інститут Нової Англії (IINE) разом з волонтерами та громадськими партнерами мобілізувалися, щоб протягом п'яти місяців прийняти та розселити 542 афганських евакуйованих. Ці особи і сім'ї тепер називають Массачусетс і Нью-Гемпшир своїм домом. Одна з цих евакуйованих - Захра Ахмаді.
Довга подорож до Массачусетсу
"У 2021 році все змінилося дуже швидко, - каже Захра, коли її запитують про те, як вона пережила виїзд з Афганістану. "За один день я втратила свою країну, свій дім, свою роботу. Усе".
Захра була однією з тисяч людей, які були упаковані у вантажні літаки в аеропорту Кабула в дні панічної евакуації після відродження Талібану. Захра родом з провінції Ганзі, вона працювала в Гераті співробітницею з питань захисту Данської ради у справах біженців, коли вирішила переїхати до Кабула, щоб знайти спосіб втекти з країни.
18 серпня 2021 року Захра прибула до аеропорту Кабула, де провела п'ять безсонних ночей в очікуванні рейсу. Нарешті, 22 серпня Захра сіла у вантажний літак разом із сотнями інших евакуйованих на тригодинний рейс до військової бази в Катарі. Незабаром її перевезли до Німеччини, а потім, нарешті, до Вірджинії. Завдяки старим зв'язкам - американському професорові, з яким Захра співпрацювала, будучи студенткою коледжу, - вона дісталася до свого нового дому в штаті Массачусетс.
Нові починання
Подорожуючи сама, Захра нікого не знала у своїй новій країні. "Я обрала Массачусетс як кінцевий пункт призначення, бо хотіла продовжити свою освіту, - пояснює вона. "Я написала старій професорці, яку знала в Афганістані і якій допомагала писати книгу про афганську культуру. Вона сказала, що може надати мені стипендію та житло. Тож я поїхала".
Саме тоді Захра вперше зв'язалася з IINE.
Після своєї першої ночі в Сполучених Штатах, про яку Захра з любов'ю згадує свіжопофарбовану спальню, ситний обід і таку необхідну приватність, у неї почалися стосунки з Фаріштою Шамс, кейс-менеджером IINE-Lowell.
"Вона прийшла до мене додому, розпитала про стан мого здоров'я і запропонувала підтримку, - згадує Захра. "Вона допомогла мені з картою соціального страхування, дозволом на роботу та іншими документами. Я дуже рада, що стала однією з її клієнток".
У наступні тижні, коли Захра досліджувала Нову Англію з приймаючою сім'єю, готуючись до іспитів з англійської мови та вступу до університету, з'явилася ідеальна можливість працевлаштування.
Світле майбутнє
Досвід роботи Захри з внутрішньо переміщеними особами, її освіта в галузі соціології та позитивний настрій допомогли їй отримати посаду спеціаліста з працевлаштування в IINE, де вона допомагає іншим новоприбулим іммігрантам орієнтуватися на американському ринку праці.
"Це була моя мрія - працювати в місці, де я можу підтримувати біженців та іммігрантів, таких як я, - каже Захра. "Це ідеальний варіант. Я допомагаю іншим афганцям і водночас розвиваю свої навички для майбутньої кар'єри соціального працівника".