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Notre bureau de Manchester est fermé de 11h30 à 15h30 le jeudi 18 juillet.

leadership

S'appuyant sur plus de 100 ans de programmes réussis, les employés dévoués de l'International Institute of New England soutiennent chaque année des milliers de réfugiés et d'immigrants dans la poursuite de leurs objectifs et de leurs rêves.

Notre équipe dirigeante possède une vaste expertise dans les domaines de l'éducation, du travail social, du développement de la main-d'œuvre, de la conception de programmes et de la défense des intérêts de la communauté. Notre conseil d'administration et notre conseil de direction comprennent des dirigeants d'entreprises et de communautés de toute la Nouvelle-Angleterre.

Leadership de l'IINE

Conseil d'administration

Sam Épée-Bounya

Directeur général de Wellington Management

Sam Épée-Bounya est associé chez Wellington Management et membre de l'équipe chargée de la dette des marchés émergents. Originaire de Côte d'Ivoire, Sam a passé une grande partie de sa jeunesse et de son enfance à Montréal, au Canada. Avant de travailler pour Wellington Management, Sam était directeur de la gestion des capitaux mondiaux chez Columbia Management Advisors, la division de gestion d'actifs de Bank of America. Auparavant, il a occupé divers postes, notamment ceux d'analyste des titres à haut rendement, de responsable des fusions et acquisitions et de responsable de la stratégie et du développement de l'entreprise. Outre ses fonctions au sein du conseil d'administration de l'IINE, Sam est membre de l'association des anciens élèves de la MIT Sloan School of Business et superviseur du Boston Museum of Science. Sam est titulaire d'une maîtrise en génie chimique de l'université du Maryland et d'un MBA en finance de la MIT Sloan School of Management. Lui et sa femme Alex, qui est pédiatre à l'hôpital pour enfants de Boston, ont créé une bourse d'études à la MIT Sloan School of Management.

Zoltan Csimma

Vice-président senior et directeur des ressources humaines (retraité) chez Genzyme Corporation

Zoltan Csimma a plus de 45 ans d'expérience en tant que cadre supérieur dans des entreprises technologiques, pharmaceutiques et biotechnologiques. Plus récemment, il a occupé le poste de vice-président principal et directeur des ressources humaines chez Genzyme Corporation (aujourd'hui Sanofi), une entreprise mondiale de biotechnologie qui employait plus de 14 000 personnes dans 46 pays. Il était membre du comité exécutif de l'entreprise et responsable du développement et de la mise en œuvre des stratégies et des programmes de ressources humaines au niveau mondial.

Avant de rejoindre Genzyme en 2000, M. Csimma a occupé simultanément les fonctions de vice-président des ressources humaines de Wyeth Research et de chef de site de Genetics Institute (GI) ; il a été vice-président des ressources humaines et des opérations de Genetics Institute, Inc. de 1988 à 1996. Au début de sa carrière, Zoltan a dirigé les ressources humaines de plusieurs entreprises californiennes de haute technologie, en commençant par la division de l'énergie nucléaire de General Electric Co.

Zoltan siège actuellement au conseil d'administration du Harvard Biomedical Science Careers Program (BSCP) et a récemment réintégré le conseil d'administration de l'International Institute of New England (IINE) après y avoir siégé de 2003 à 2021 (président du conseil d'administration et du comité de nomination de 2016 à 2021). Il est également membre du conseil consultatif de Life Science Cares. Auparavant, Zoltan a coprésidé le groupe de travail sur le capital humain qui a conseillé la Massachusetts Life Science Talent Initiative, aux côtés de Gary Gottlieb, MD, PDG de Partners HealthCare.

Originaire de Hongrie, Zoltan et sa famille ont vécu en Allemagne en tant que réfugiés (personnes déplacées ou DP) et sont arrivés aux États-Unis en tant que réfugiés (DP) par Ellis Island, à New York. Il est fier de sa femme Cristina, de sa famille, de son héritage, de son service en tant que capitaine dans l'armée américaine et de sa citoyenneté américaine.

Zoltan consulte actuellement des PDG d'entreprises de biotechnologie sur des questions liées aux ressources humaines, poursuit activement ses activités au sein de conseils d'administration d'organisations à but non lucratif et joue le rôle de mentor auprès de personnes travaillant dans le secteur des sciences de la vie.

Scott Fitzgerald

Associé directeur (retraité) du bureau de Boston, Massachusetts, de Fragomen, Del Rey, Bernsen & Loewy LLP

Scott est l'associé directeur retraité de la société Boston(Massachusetts) de Fragomen, Del Rey, Bernsen & Loewy LLP, et directeur général retraité de Fragomen Immigration Services India Pvt, Ltd. Il a exercé exclusivement dans le domaine de l'immigration d'entreprise et du droit de la nationalité au sein de Fragomen pendant plus de 30 ans. Scott est actuellement membre du conseil d'administration de l'American Immigration Council, de l'International Institute of New England, de la Fordham Law School Alumni Association et du Dean's Advisory Board de la Johns Hopkins Kreiger School of Arts and Sciences. Il est également membre fondateur du Council for Emerging National Security Affairs et de la Massachusetts Business Immigration Coalition. Scott est diplômé de l'université Johns Hopkins et de la faculté de droit de l'université Fordham.

Richard Golob

Tuan Ha-Ngoc

Président et PDG (retraité) d'AVEO Oncology

Tuan Ha-Ngoc a plus de 40 ans d'expérience en tant que cadre supérieur dans le secteur des soins de santé et des biotechnologies. De septembre 2015 à novembre 2018, il a été président exécutif de KEW, Inc. une société de profilage moléculaire utilisant la technologie du séquençage de nouvelle génération et dont la mission est de mettre la médecine de précision à la portée de tous. M. Ha-Ngoc a été président du conseil d'administration d'AVEO Pharmaceuticals, Inc. une société qui se consacre à la découverte et au développement de nouveaux médicaments contre le cancer, après en avoir été le président-directeur général. Il a été cofondateur, président et directeur général de deNovis, Inc. une société de développement de logiciels à l'échelle de l'entreprise pour l'automatisation des fonctions administratives des soins de santé. M. Ha-Ngoc a été vice-président du développement stratégique de Wyeth, après l'acquisition par Wyeth de Genetics Institute, où il a occupé le poste de vice-président exécutif, responsable du développement de l'entreprise, des opérations commerciales et des opérations européennes et japonaises. Il a occupé divers postes de direction chez Baxter HealthCare. M. Ha-Ngoc a reçu le prix de l'entrepreneur de l'année 2007 décerné par Ernst & Young New England. Il a siégé au conseil d'administration de diverses organisations universitaires et à but non lucratif, notamment l'école de médecine dentaire de Harvard, l'école de médecine de Tufts, l'école Belmont Hill et l'orchestre philharmonique de Boston. Il siège actuellement au conseil d'administration de l'Institut international de Boston et du programme de carrières en sciences biomédicales de l'école de médecine de Harvard. M. Ha-Ngoc est né et a grandi au Viêt Nam, est devenu un réfugié lorsque le Viêt Nam est tombé aux mains des communistes et a immigré aux États-Unis en 1978. Il est aujourd'hui heureux de prendre sa retraite et de passer du temps avec sa famille, qui compte cinq petits-enfants.

Belinda Juran

Associé (retraité) chez WilmerHale

Président du comité de programme

Fille d'un immigré autrichien et yougoslave, Belinda Juran participe activement à de nombreuses organisations à but non lucratif à Lowell. Elle a rejoint le conseil d'administration de l'IINE en raison du rôle essentiel que joue l'institut auprès des populations immigrées de Lowell. Belinda a été associée chez WilmerHale, un cabinet d'avocats international, où elle a coprésidé le groupe de pratique sur les transactions technologiques et les licences ainsi que le groupe de pratique sur les sciences de la vie. Elle a aidé des entreprises de biotechnologie, de produits pharmaceutiques, d'appareils médicaux, de haute technologie et de services à atteindre leurs objectifs stratégiques en les conseillant sur toutes les phases du développement de leurs produits et de leurs relations commerciales. Mme Juran a également fourni des conseils généraux à des entreprises publiques et privées et a représenté des entreprises dans le cadre de financements par capital-risque, d'introductions en bourse et de fusions et acquisitions. Elle a travaillé en étroite collaboration avec l'équipe de contentieux de la propriété intellectuelle de WilmerHale, négociant des accords de règlement et de licence pour régler des questions d'ANDA et d'autres litiges. Mme Juran a fourni à ses clients des informations pratiques en combinant son expérience et sa formation dans les domaines de la technologie, des affaires et du droit. Avant d'exercer le droit, Mme Juran a travaillé pendant plusieurs années dans l'industrie de la haute technologie, où elle a développé des logiciels sophistiqués d'ingénierie assistée par ordinateur, puis a géré des départements d'ingénierie. Elle a également été consultante auprès de plusieurs entreprises de haute technologie. Belinda est titulaire d'une licence en mathématiques de l'université de Scranton, d'un MBA de l'université de Boston et d'un doctorat en droit de la Harvard Law School. En plus de siéger au conseil d'administration de l'IINE, elle est membre du conseil d'administration de l'UTEC (United Teen Equality Center), une organisation à but non lucratif qui soutient les jeunes à risque âgés de 17 à 25 ans dans les villes de la vallée de Merrimack (Massachusetts) en leur offrant des services sociaux complets pour les aider à réussir sur le plan social et économique. Elle préside également le conseil d'administration de la Pollard Memorial Library Foundation, qui collecte des fonds pour soutenir des projets majeurs à la bibliothèque publique de la ville de Lowell (MA). 

Avak Kahvejian, PhD, Président

Associé général de Flagship Pioneering

Président du conseil d'administration, président des comités de rémunération et de nomination

Né au Liban et élevé au Canada, Avak Kahvejian, docteur en sciences, est un investisseur en sciences de la vie, un entrepreneur et un directeur général. Il est d'origine arménienne et participe à des programmes de soutien à la culture arménienne. Depuis 2011, il est partenaire de Flagship Pioneering, où il dirige une équipe chargée d'inventer et de lancer de nouvelles plateformes thérapeutiques. Son travail a conduit à la création de plusieurs entreprises publiques et privées de grande valeur, notamment Seres Therapeuticsla première plateforme de thérapie par le microbiome ;Rubius Therapeuticsqui développe Red Cell Therapeutics, des globules rouges modifiés capables de fournir une thérapie puissante et prolongée pour les maladies rares, le cancer et l'auto-immunité ; et Codiak BioSciences(développement d'exosomes thérapeutiques pour le traitement du cancer).Chez Rubius, Avak a été président fondateur et PDG de 2013 à 2017, puis directeur de l'information jusqu'à la fin de 2018. Il a établi la plateforme Rubius Erythrocyte Design (RED)™ et a conçu et développé des dizaines de thérapies à base de globules rouges (RCT)™ couvrant une gamme de modalités thérapeutiques, y compris les thérapies enzymatiques, l'immuno-oncologie et les thérapies oncologiques, ainsi que les médicaments tolérogènes. Avak a été PDG fondateur de Ring Therapeutics, Cellarity et Laronde, co-PDG de Generate, et siège au conseil d'administration de ces sociétés, notamment en tant que président du conseil d'administration de Ring. Avant de rejoindre Flagship, M. Avak était vice-président du développement commercial chezHelicos BioSciences. À ce titre, il a développé et commercialisé le premier séquenceur d'ADN à molécule unique au monde. En plus d'être l'actuel président du conseil d'administration de l'IINE, M. Avak a siégé au conseil d'administration de Canadian Entrepreneurs of New England, une organisation qui aide les entrepreneurs canadiens à nouer des liens avec les écosystèmes des sciences de la vie et de la technologie de Boston. M. Avak est titulaire d'un doctorat et d'une licence en biochimie de l'université McGill de Montréal, au Canada.

William Krause

Senior Vice President, Senior Portfolio Manager et Wealth Management chez Northern Trust

Président du comité d'investissement

Will a rejoint Northern Trust en 2018 et est membre d'une équipe de services à la clientèle qui fournit des conseils patrimoniaux complets aux institutions et aux particuliers fortunés. Il travaille en étroite collaboration avec un ensemble de planificateurs experts, de banquiers et d'avocats spécialisés dans les fiducies et les successions. Avant de rejoindre Northern Trust, Will était vice-président et gestionnaire de portefeuille chez Moody, Lynn & Lierberson, LLC et conseiller en investissement chez Ballentine Partners. Au début de sa carrière, il était analyste d'actions chez AH Lisanti Capital Growth LLC, un fonds commun de placement basé à New York. Il est analyste financier certifié (CFA) et titulaire d'une licence en administration publique de l'université de Harvard. Will est un membre actif de la Boston Security Analysts Society. Il fait partie du groupe de travail de la BSAS Financial Literacy Initiative, une initiative de la BSAS visant à améliorer la connaissance financière, et donc la situation financière, de l'agglomération de Boston. Il est également membre du conseil consultatif de l'Institut des arts contemporains de Boston. Will est un cycliste passionné et organise chaque année une randonnée à vélo qui permet de collecter des fonds pour les programmes et les services de l'IINE.

Shari Loessberg

Maître de conférences à la MIT Sloan School of Management

 Président du Comité de développement

Shari Loessberg est une entrepreneuse expérimentée sur les marchés établis et émergents, avec une expérience particulière dans la formation de fonds de capital-risque sur les marchés émergents, l'entreprenariat dans les économies émergentes et l'évolution des questions et des normes de gouvernance d'entreprise aux États-Unis et à l'étranger. Aux États-Unis, Mme Loessberg a fondé et dirige Big World, une société de stratégie axée sur les nouvelles entreprises dans les nouveaux marchés. Elle a également cofondé Zeta Networks, une entreprise de réseaux optiques basée sur une technologie développée au MIT. En outre, Mme Loessberg a passé cinq ans à Moscou, où elle a été associée, directrice et avocate générale de Brunswick (aujourd'hui Brunswick UBS), une société d'investissement en démarrage sur le marché russe des actions, où l'esprit d'entreprise est brutal. Shari est directrice désignée de Parkhead Group Ltd, une nouvelle société d'investissement sur le marché vietnamien des actions, directrice de National Financial Partners, directrice de l'International Institute of New England et présidente du conseil d'administration de l'Orchestre symphonique de Boston. Shari est titulaire d'une licence de l'université de Georgetown et d'un doctorat en droit de l'université du Texas.

Bopha Malone

Directrice exécutive de Girls Inc. of Greater Lowell

Bopha Malone est actuellement directrice exécutive de Girls Inc. of Greater Lowell, une organisation qui vise à inspirer toutes les filles à être fortes, intelligentes et audacieuses. Avant d'occuper ce poste, Bopha était vice-présidente et conseillère commerciale régionale à l'Enterprise Bank, où elle soutenait le développement commercial et les efforts de vente de la banque. Elle a immigré aux États-Unis à l'âge de neuf ans en tant que réfugiée cambodgienne et reconnaît que ce sont des mentors bienveillants qui l'ont aidée à arriver là où elle est aujourd'hui. En tant qu'Américaine cambodgienne de première génération ayant bénéficié du soutien des autres, sa passion est de chercher à aider les autres comme elle a été aidée.

Bopha a plus de 20 ans d'expérience au service de la communauté et des organisations à but non lucratif. Elle est membre du conseil d'administration de Circle Health (Lowell General Hospital), de l'université Lesley (son alma mater), du Middlesex Community College et présidente du Women Working Wonders Fund. En 2018, Bopha a été candidate à la Chambre des représentants des États-Unis dans le 3e district du Massachusetts. En 2020, elle est devenue la première femme cambodgienne-américaine élue à une fonction publique dans le Massachusetts en tant que membre du conseil municipal de Bedford. Elle est la première personne de couleur à siéger au conseil municipal de Bedford.

En plus de siéger au conseil d'administration de l'IINE, M. Bopha est également membre du conseil d'administration de Communities for Restorative Justice (C4RJ), de la chambre de commerce de Bedford (MA) et du Rotary Club.

Libby May

Senior Vice President, External Affairs and Communications à l'Université du Southern New Hampshire

Libby May est une responsable de la communication spécialisée dans les questions relatives à l'enseignement primaire et secondaire et à l'enseignement supérieur. Elle est actuellement vice-présidente principale des affaires extérieures et de la communication de la Southern New Hampshire University, où son travail comprend la communication interne et externe, les relations avec les médias, la communication créative, les événements, les relations avec la communauté et les affaires gouvernementales. L'un des principaux objectifs de Libby au sein de notre conseil d'administration est de veiller à ce que le bureau de l'IINE à Manchester maintienne et renforce des liens étroits avec la communauté du Grand Manchester. Auparavant, Libby a travaillé au Hatcher Group, une société de communication spécialisée dans les communications à but non lucratif. En tant que directrice principale des initiatives postsecondaires au sein du Hatcher Group, elle était chargée de gérer les besoins quotidiens et stratégiques en matière de communication et de relations avec les médias de plusieurs clients du secteur de l'enseignement supérieur, dont l'Institute for Higher Education Policy, la Lumina Foundation et d'autres. Libby a également travaillé dans un cabinet d'affaires publiques à Washington, D.C., où elle a géré le portefeuille de l'enseignement supérieur, et à la National Association of Independent Colleges and Universities (NAICU), où elle s'est spécialisée dans les relations avec les médias, les médias sociaux et la défense des intérêts. Elle a également été chargée de compte chez Strauss Media Strategies, où elle créait, produisait et achetait des spots médiatiques et coordonnait des tournées de presse. Libby est titulaire d'une licence de l'université Ohio Wesleyan et d'un master en administration des affaires de l'université Southern New Hampshire. 

Theo Melas-Kyriazi

Conseiller associé chez Flagship Pioneering
Président de l'AFRC

Theo Melas-Kyriazi a rejoint Flagship Pioneering en tant qu'associé exécutif en avril 2019. Avant de rejoindre le cabinet, Theo a occupé le poste de directeur financier de Levitronix Technologies, un leader mondial de la technologie des roulements à lévitation magnétique moins les moteurs. Avant Levitronix, Theo a mené une carrière de près de deux décennies chez Thermo Fisher Scientific, où il a occupé divers postes, notamment ceux de trésorier, de directeur financier et de PDG d'une filiale de Thermo cotée en bourse, où il a fait passer les revenus de 40 millions de dollars à 200 millions de dollars en l'espace de quatre ans. En tant que trésorier puis directeur financier, Theo a contribué à lever 2 milliards de dollars de fonds propres et de dettes convertibles, à réaliser cinq introductions en bourse de filiales de Thermo et à mettre en œuvre une vaste restructuration qui a transformé Thermo, une société holding diversifiée aux revenus de 48 dollars, en une entreprise de 2 milliards de dollars axée sur le service aux clients des sciences de la vie. Au cours des 20 dernières années, Theo a siégé au conseil d'administration de nombreuses entreprises publiques et privées du secteur des soins de santé et des sciences de la vie, notamment Moderna, Valeant Pharmaceuticals, Thoratec Corporation, Helicos Biosciences et Evelo Biosciences. Il a également été partenaire opérationnel d'une société de capital-investissement de taille moyenne de 2007 à 2012. Il est titulaire d'une licence en économie et d'un MBA de l'université de Harvard.

Ann Merrifield

Président et PDG (retraité) de PathoGenetix, Inc.

Ann est membre du conseil d'administration d'un portefeuille d'entreprises publiques et privées du secteur des sciences de la vie, dont Flexion Therapeutics, InVivo Therapeutics Holdings Corp. et Veritas Genetics Inc. Auparavant, elle a passé 18 ans de carrière chez Genzyme Corporation, une entreprise mondiale diversifiée de biotechnologie. Chez Genzyme, Ann a été présidente de Genzyme Biosurgery, où elle a dirigé la stratégie commerciale et les opérations à l'échelle mondiale pour un portefeuille de produits biologiques et de dispositifs thérapeutiques. Elle a également été présidente de Genzyme Genetics, où elle a joué un rôle clé dans le développement de cette jeune entreprise de diagnostic génétique et l'a amenée à la rentabilité. Après Genzyme, de 2012 à 2014, elle a été présidente, directrice générale et administratrice de PathoGenetix Inc, une société de génomique. Mme Merrifield est titulaire d'une licence en zoologie et d'une maîtrise en éducation de l'université du Maine, ainsi que d'un M.B.A. de la Tuck School of Business du Dartmouth College.

Wade Rubinstein

Carolina San Martin

Directeur de la recherche ESG (retraité) pour Wellington Management

Carolina San Martin a plus de 20 ans d'expérience dans les services financiers. Elle a récemment occupé le poste de première directrice de la recherche ESG pour Wellington Management, dont les actifs sous gestion s'élèvent à plus d'un milliard de dollars. À ce titre, Carolina a conçu, lancé et dirigé la recherche environnementale, sociale et de gouvernance (ESG) de l'entreprise et la pratique de gestion, en possédant et en exécutant son talent mondial et sa stratégie technologique pour répondre aux objectifs des clients dans toutes les catégories d'actifs. Avant de diriger les activités ESG chez Wellington, Carolina a acquis une expérience variée au sein de l'entreprise en occupant des postes de direction progressifs dans les domaines de l'audit, de la gestion des risques et de la gestion des produits et des activités. Au début de sa carrière, Carolina a travaillé dans le domaine du développement international, en particulier dans l'ex-Union soviétique. 

Carolina est titulaire d'un CFA et d'un Master of Arts en finance et économie internationales de la Johns Hopkins University School for Advanced International Studies (SAIS). Elle est également titulaire d'un Bachelor of Arts en relations internationales avec mention, magna cum laude, de la Brown University. De langue maternelle espagnole et originaire d'Argentine, Carolina a immigré aux États-Unis lorsqu'elle était enfant et a grandi à Atlanta, en Géorgie. Elle vit aujourd'hui à Cambridge, dans le Massachusetts, avec sa famille.

Jeff Thielman

Président-directeur général de l'Institut international de la Nouvelle-Angleterre

Depuis qu'il est devenu président-directeur général de l'Institut international de la Nouvelle-Angleterre en 2015, Jeff Thielman a joué un rôle de premier plan dans les efforts visant à préserver le programme américain de réinstallation des réfugiés et à protéger les droits des immigrants en Nouvelle-Angleterre. Sous sa direction, l'IINE a élargi ses services à un plus grand nombre de réfugiés et d'immigrants, rétabli son programme de services juridiques et étendu ses services de carrière à un plus grand nombre de villes et de villages de la région.

Avant de rejoindre l'IINE, il a cofondé le réseau national Cristo Rey et a passé près de vingt ans à créer des écoles qui accueillent aujourd'hui 13 000 élèves immigrés et à faibles revenus dans 24 États américains et comptent plus de 21 000 diplômés. Jeff a supervisé le démarrage des 24 premières écoles Cristo Rey et a été président de la Cristo Rey Boston High School.

Au début de sa carrière professionnelle, Jeff a été avocat à Boston et a travaillé dans le secteur des services financiers. Entre l'université et la faculté de droit, il a été volontaire international des Jésuites à Tacna, au Pérou, où il a été enseignant et fondateur d'un programme pour les enfants des rues appelé "Center for the Working Child", qui a été reproduit dans plusieurs villes du Pérou. Il est co-auteur de Volunteer : With the Poor in Peru. Il est titulaire d'un diplôme de premier cycle et d'un diplôme de droit du Boston College et parle couramment l'espagnol.

Jeff vit avec sa femme et ses trois enfants à Arlington, dans le Massachusetts, où il siège au comité scolaire de la ville.

Fereshtah Thornberg

Executive Vice President, Head of Sales & Client Management, North America, chez State Street

Fereshtah est chargée de gérer certaines des relations stratégiques les plus importantes de State Street Bank par le biais d'une stratégie et d'un alignement des clients à l'échelle mondiale, d'un leadership éclairé et d'une supervision de la fourniture de produits couvrant tous les secteurs d'activité et toutes les zones géographiques de State Street. Fereshtah est née en Afghanistan. En 1993, peu après le début de la guerre civile afghane, elle et sa famille ont fui l'Afghanistan pour s'installer d'abord en Inde, puis à New York. Fereshtah a plus de 25 ans d'expérience dans la banque internationale, la finance, le marketing et la gestion des risques. Avant de rejoindre State Street, elle a passé 13 ans chez JPMorgan Chase, où elle a occupé différents postes, notamment dans les domaines des ventes mondiales et de la gestion des relations, de l'exécution électronique des produits dérivés, des ventes de compensation et de la trésorerie d'entreprise. Elle a également occupé des postes de responsable des relations mondiales chez HSBC au sein du groupe des institutions financières, en charge de clients importants dans le domaine de la gestion des investissements, de contrôleur des changes à la Deutsche Bank, ainsi que des postes dans le domaine du risque et du financement du commerce à la DZ Bank et à la Tokai Bank. Fereshtah est titulaire d'un Master of Business Administration en finance de l'Université de St. Elle a également suivi la formation Executive Women's Leadership à Smith/Tuck et est formée au crédit dans différents segments (y compris la formation au crédit de S&P pour les gestionnaires d'actifs).

Conseil d'administration

Örn Almarsson
Christina Bai
Carolyn Benedict-Drew
Jessica Bethoney
Lyndsay Byun
Tara Chynoweth
Denise DiCenso
Robert DiCenso
Michael Douvadjian
Deborah Dunsire
Jean Franchi
Margaret Gadon, M.D., MPH
Georges Gemayel
Ginger Gregory
Monica Grewal
Ernest Haddad
Taiess Haghighat
Tuan Ha-Ngoc, président
Kimya Harris
Magali Hickey
Amy Katz
Joseph Kennedy
York Lo
Shirley Lu
William Mason, M.D.
Charlotte McKee, M.D.
Irena Melnikova
Fredrick Millham
Bancroft Poor
Mahmoud Raya
Annmarie Sasdi
Gabriel Schmergel
Deborah Shufrin
Jane Steinmetz
Nia Tatsis, Ph.D.
Jessica Wu
Kay V. Zhytko

Équipe de direction

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Jeffrey Thielman

Président et directeur général
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Alexandra Weber, LICSW

Premier vice-président et directeur général de la promotion
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Nina Nova-Duran

Directeur général des ressources humaines
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Tali Friedman

Chef de l'exploitation
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Anca Moraru

Chef de programme
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Céline Mukasine

Directeur financier
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Kelly Fleming

Directeur principal, dons et engagement
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Chiara St. Pierre

Directeur principal, services juridiques en matière d'immigration
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Henry Harris, MSW

Directeur général, Manchester
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Maggie Nazarenus

Directeur général, Boston
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Caroline Rowe

Directeur général, Lowell
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Atanur Arapoglu

Directeur informatique
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Jessica Cirone

Directeur de l'engagement communautaire
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Danielle Gauthier

Directeur du marketing
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William Gillett

Directeur de la politique publique et de la défense des intérêts
Chantal Kamanzi

Chantal Kamanzi

Directeur de la budgétisation et des rapports
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Jennifer Levine-Fried

Contrôleur
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Leilani Olson

Directeur, dons et engagement des entreprises
Andrins Renaudin

Andrins Renaudin

Directeur des services d'hébergement
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Sofie Suter

Directeur, Programme pour les enfants non accompagnés
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Kubana Alexis

Directeur associé, Développement de la main-d'œuvre
Kristan Fitah

Kristan Fitah

Directeur associé, Programme ESOL de Boston
Joe Gilbert

Joseph Gilbert

Directeur associé, Programme ESOL de Manchester
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Christian Ko

Directeur associé, Recherche et évaluation